7.1  須提供足以確保學程品質及賡續發展的行政支援人力及經費，並具備有效的領導及管理制度

為確保本系教學品質、行政效能及永續發展，本系建立完善之行政管理制度，配置充足之行政支援人力，並結合校內外經費資源，提供教學、研究、學生輔導及產學合作所需之行政支援與經費保障。同時，透過各項委員會運作及持續改善機制，建立完善之決策與管理制度，以提升整體辦學品質，落實教育目標及畢業生核心能力之培育。

一、健全之行政組織與支援人力

本系依據校務發展及系務運作需求，建立完整之行政組織架構，表7- 1為本系行政組織表。由系主任綜理系務發展、課程規劃、師資發展、招生推動、產學合作及各項行政業務，並由行政助理老師及技士協助辦理教務、學生事務、設備管理、經費執行及行政文書等工作，提供教師教學、學生學習及系務推動之行政支援。此外，本系依業務需求設置各項功能性委員會，包括課程委員會、工程教育認證諮議委員會、經費與設備委員會、教師評審委員會及校外實習委員會等，分工辦理課程規劃、設備建置、教師發展、招生策略及教育品質改善等工作，透過委員會共同參與決策，提高行政運作效率與透明度。

二、完善之經費支援與資源整合

本系教學、研究及行政運作所需經費，主要來自學校年度預算、教育部各項補助計畫、國科會研究計畫、產學合作計畫及其他政府專案計畫等多元經費來源，各項經費依據年度發展目標及實際需求，優先投入教學設備更新、實驗室改善、學生實務教學、教師研究發展、學生競賽、證照輔導、校外實習及國際交流等重點工作，以提升學生學習品質及教師教學研究能量。本系建立完善之經費規劃、執行及管考制度，各項經費均依相關規定辦理，並定期檢討執行情形，確保經費運用符合教育目標及整體發展需求。